Resume Perilaku Keorganisasian pertemuan 1

Nama : Fretie Dwirory

NIM : 10410100174

Sejarah perkembangan karya filosof yunani Plato, terdiri dari 3 bagian :

·         Philosophic

·         Spirite

·         Appetite -> mendominasi tingkah laku manusia

Max Webber : Teori birokrasi yang mempunyai sifat :

·         Adanya spesialisasi / pembagian kerja.

·         Adanya hierarki yang berkembang.

Henri Fayol : Dikenal dengan bukunya general industrial administration (Administrasi industri dan umum)

Unsur : sistem pola aktivitas, sekelompok orang, tujuan organisasi adalah suatu sistem yang terdiri dari pola aktivitas.

Kontribusi disiplin ilmu

·         Psikologi -> individu (terkait).

Merupakan ilmu yang mengukur, menjelaskan, dan kadang-kadang mengubah perilaku manusia.

·         Sosiologi -> kelompok dan sistem organisasi.

Ilmu yang mempelajari sistem sosial, dimana para individual memegang peranannya. Ilmu sosiologi besar peranannya terutama untuk organisasi yang besar dan komplek.

·         Psikologi sosial -> kelompok

·         Kontribusi ilmu psikologi sosial terhadap studi perilaku organisasi adalah berkaitan dengan masalah pengukuran, pengertian, dan perubahan perilaku, pola komunikasi, cara-cara dalam kelompok aktifitas yang dapat memuaskan/memenuhi kebutuhan individu, serta proses pengambilan keputusan.

·         Antropologi -> kelompok dan sistem operasi organisasi

Merupakan ilmu yang mempelajari keberadaan manusia dan aktivitasnya. Dengan tujuan untuk mebantu memahami perbedaan di dalam nilai-nilai fundamental, perilaku, dan kebiasaan antar manusia dari negara yang berbeda atau organisasi yang berbeda.

·         Ilmu politik -> sistem organisasi

Merupakan ilmu yang mempelajari perilaku individu dan kelompok dalam lingkungan politik.

4 fungsi manajemen :

·         Perencanaan (Planning)

·         Pengorganisasian (Organizing)

·         Penggerakan (Actuating)

·         Pengawasan (Controlling)